黄埔区水务局党组在推进“不忘初心、牢记使命”主题教育中，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面推进从严治党，重点攻坚模范机关创建，围绕中心、建设队伍、服务群众，坚持边学边查边改边做，通过党建引领治水攻坚，黄埔区水环境不断改善，群众的获得感、幸福感不断增强。

黄埔区水务局党支部开展涉水安全进校园活动

　　着力深化理论武装，理清科学治水思路。

　　把政治建设摆在首位，注重强化政治机关意识。开展对《中共中央关于加强党的政治建设的意见》学习宣传，落实党中央对新形势下党的政治建设各方面工作部署，引导党员干部牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。注重深化政治理论学习。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平生态文明思想。安排6个专题，连续六天进行集中学习研讨。充分发挥党组理论学习中心组学习示范作用，今年来共集中学习15次，参学率100%。注重转化理论学习成果。用理论指导治水实践、推动水务工作。严格按照“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力”治水方针，进一步理清工作思路，积极落实市总河长1-4号令，坚持“三源、四洗、五路线”，持续推进网格化治水，实施排水单元达标、污水处理设施提质增效工作。全力推进截污、清淤、调水补水、景观提升等建设项目，进一步压实河长制、湖长制，加强河涌管理范围内违建整治力度，长效落实河湖管理和保护措施，实现全区黑臭水体水质根本性好转。

　　着力夯实组织基础，凝聚全员治水合力。

　　以提升组织力为重点，认真落实加强党的基层组织建设三年行动计划，锻造坚强有力党组织。开展“铸魂补钙”行动。结合开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，成功举办“不忘初心”党建知识竞赛、“不忘初心、牢记使命”主题演讲比赛、“不忘初心跟党走，牢记使命创辉煌”迎国庆歌咏比赛等系列活动，并开展革命传统教育、形势政策教育、先进典型教育、警示教育、党史和新中国史教育，党员干部综合素质明显增强。开展“达标创优”行动。加强党支部标准化建设，着力建设“党员之家”，加强走廊文化建设，体现“党建元素”和“水务元素”，营造水务机关办公场所浓厚的“党味”；抓支部“头雁”培育，选优配强7个党支部书记，压实管党治党责任。按照“六个好”的标准推进基层党组织示范点创建，以点带面，第二党支部带头创建，今年被评为黄埔区广州开发区2019年先进党组织。带动其他支部焕发活力，充分发挥出战斗堡垒作用。开展“党旗飘扬”行动。通过结对共建进企业，水利服务进社区，涉水宣传进学校等系列主题，成功开展黑臭河涌治理共建宣传、节水宣传、涉水便民服务等活动6次；完成基层党组织和在职党员“双报到”，积极为社区服务解难题，收到社区送来的两面锦旗。这一系列提升组织力的行动，激发了水务系统党员干部干事创业内生动力，党建成果转化为业绩。其中，珠江涌、永和河、乌涌、双岗涌等4条黑臭河涌达到“长制久清”，双岗涌因整治效果良好登上全国黑臭河涌整治光荣榜；14条黑臭水体实现“不黑不臭”，其中宏岗河、三戽涌治理成效显著，省市媒体多次正面报道；凤凰河水质情况逐月好转。河（湖）长制有效落实，在2018年度广州市的河（湖）长制考核中，黄埔区获评“优秀”，以97.17分的高分排名全市第一。

整治后的双岗涌

　　着力推进正风肃纪，锻造务实治水作风。

　　水务局党组严格落实党建主体责任，持之以恒正风肃纪，建设风清气正的政治机关。把力戒形式主义、官僚主义作为重要任务，坚决整治“微官僚”，深入查摆整治工作中存在的“空、卡、苛、繁、迷、拖”等六个方面的突出问题。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，认真检视存在问题，形成台账和清单，班子共检视问题14条，班子成员共检视问题77条，绝大部分已立行立改，并长期坚持。其中着力解决基层群众的操心事烦心事揪心事，5项已解决4项，剩余谷洞社区、宝石社区的用水困难也已采取有效方案，正在实施中。局领导班子把作风建设作为推动水务事业发展进步的重要保障，带头坚持“一线工作法”，走访街镇，深入基层，一年不少于300次，以解决问题、推进工作、完成任务为目的，现场办公，减少文来文往，提高效率。在主题教育推进过程中，紧密结合水务工作实际，积极为社区服务解难题，组织党员开展志愿服务210人/次。作风建设进一步振奋了广大党员干部担当作为的精气神，党员干部甘于奉献，加班加点奋战在治水一线。百名党员积极主动参加“党员巡河”活动，聚焦治水为民，深化责任担当意识，坚决贯彻落实党中央决策部署，打赢污染防治攻坚战。（来源：广州黄埔区委组织部）